韦开平到浙江杭州市萧山区一家食品加工公司上班，最近领到了第2个月工资。临近返乡过年，这个来自贵州从江县加榜乡平引村的“90后”小伙，心里很开心。
　　“准时发工资，一分都不少。”韦开平说。现在政府精准帮扶，贫困山区农民外出务工有了“靠山”。
　　从江县地处黔东南苗族侗族自治州月亮山区腹地，九山半水半分田。受制于地理条件，当地发展产业难度大。为确保如期脱贫，当地除发展百香果等特色产业外，还着重在组织化劳务就业上下功夫，让外出务工人员有稳定增收门路。
　　韦小开是平引村的建档立卡贫困户。2019年10月，在从江县人社部门组织下，他和韦开平一起到杭州上班。一个月下来，他们每人工资有2900多元。
　　“政府提供行李箱、被子、牙刷等，按每人300元的标准配备。”韦开平说。他的母亲过去没有出过远门，这一次也跟着一起来到杭州务工。

　　从江县人社局干部石真珍介绍，通过县乡村三级联动组织，落实行李配备、队长管理等“六项补贴”，采取精准动员、精准培训等“五个精准”，让过去的“自由务工”变成“组织务工”。针对外出务工比较集中的输入地，还成立专门的劳务联络工作站，做好权益维护、技能培训等方面服务。
　　韦开平过去到广东、广西等地务工，经历比较丰富。这次到杭州，他被选为队长。刚到公司上班时，大家生活不习惯，有的老乡用普通话交流比较困难，韦开平在这些方面都会帮忙。

　　从江县驻萧山区劳务联络工作站副站长韦杰胜介绍，为让大家稳定就业、稳定增收，有组织外出务工的队伍，每30人选配一名队长，根据稳岗情况，给予队长一次性1500元至2500元不等的补贴。
　　为鼓励农村劳动力积极寻求就业机会、稳定增收致富，从江县还规定，凡是建档立卡贫困劳动力通过有组织劳务输出到县外省内、省外（含境外）稳定就业达6个月的，给予一次性补贴，补贴标准为县外省内每人500元、省外（含境外）每人1000元。
　　为确保就业意愿与就业岗位相匹配，人社部门注重精准采集信息。经摸底排查，2019年以来，从江县农村剩余劳动力有就业意愿的有1.3万人，共收集到适宜的岗位1.2万余个。
　　“90后”苗族女孩吴兰美，家住从江县西山镇大丑村，由于缺乏增收门路，她家被列入建档立卡贫困户。如今，她在杭州一家公司做财务工作，每月工资有4500元。“出门在外，生活工作都会遇到困难，劳务联络工作站经常来关心，我们感觉有了一个家，上班很踏实。”她说。（从江县人社局供图）